Monitoring Evaluation and Learning Officer

YAPPIKA-ActionAid adalah organisasi nirlaba yang telah berkiprah selama 30 tahun di Indonesia yang bekerja untuk advokasi kebijakan dan perbaikan layanan publik di Indonesia. Pada Tahun 2016, resmi bergabung menjadi anggota Federasi ActionAid Internasional. ActionAid adalah federasi organisasi nirlaba yang beranggotakan organisasi-organisasi nirlaba di 45 negara. YAPPIKA-ActionAid memiliki misi yang beririsan, yaitu memerangi kemiskinan dan ketidakadilan. Misi tersebut dilakukan bersama-sama masyarakat.

YAPPIKA-ActionAid mengundang para profesional yang berkompeten, berpengalaman dan berkomitmen untuk mengisi posisi berikut:

Monitoring Evaluation and Learning Officer - Jakarta

Gambaran Umum Peran

Meningkatkan kualitas monitoring, evaluasi dan pengelolaan pengetahuan untuk memperkuat dampak dan akuntabilitas organisasi. Memastikan terlaksananya pendekatan berbasis hak asasi manusia (HRBA), gender equality, feminist leadership. Secara spesifik termasuk penyusunan MEL Plan, pengelolaan data capaian program, penerima manfaat dan produk pengetahuan, serta data lain yang relevan secara sistematis dan baik.

Bekerja dalam prioritas isu Gender Responsive and Inclusive Public Service (GRIPS), ?CSO- Capacity Strengthening, ?Civic Space Advocacy, Humanitarian Action and Resilience

Lingkup Utama 

  1. Bertanggung jawab dan memberi dukungan kepada Director of Organizational Development and Impact dalam mengembangkan dan melaksanakan sistem monitoring, evaluasi dan akuntabilitas pelaksanaan program prioritas dan organisasional prioritas.
  2. Berkoordinasi dengan Head of Programme dan Programme Coordinator untuk mengembangkan M&E Plan and Strategy berdasarkan indikator capaian masing-masing program.
  3. Berkoordinasi dengan Head of Programme dan Programme Coordinator untuk mengembangkan Reporting System untuk masing-masing program.
  4. Mengelola relasi dan koordinasi dengan bagian-bagian lain di organisasi untuk optimasi fungsi MEL.
  5. Memastikan pengumpulan data baseline, mid-term, endline dan evaluasi dampak capaian program.
  6. Melakukan monitoring pelaksanaan program secara efektif dan terkoordinasi dengan tim pelaksana program, stakeholder dan penerima manfaat. Termasuk mengumpulkan semua alat verifikasi di setiap indikator capaian.
  7. Melakukan pendokumentasian capaian program secara efektif.
  8. Memproduksi laporan pencapaian program merujuk pada indikator yang telah ditetapkan secara reguler kepada Director of Organizational Development and Impact dan Head of Programme.
  9. Memberikan dukungan dalam menyusun laporan program-program.
  10. Memberikan dukungan dalam penyusunan laporan tahunan organisasi.
  11. Memberikan kegiatan peningkatan kapasitas dan pendampingan yang dibutuhkan oleh organisasi mitra kerja terkait dengan sistem MEL.
  12. Berkontribusi terhadap pengembangan YAPPIKA-ActionAid secara kelembagaan dan penerapan prinsip serta kebijakan Federasi ActionAid.
  13. Berkontribusi terhadap keanggotaan YAPPIKA di Federasi ActionAid, baik yang terkait dengan MEL maupun hal lain yang diperlukan.
  14. Melakukan tugas-tugas administrasi sesuai dengan bidang kerjanya, termasuk mengelola sumber daya yang berada di bawah tanggung jawabnya.

Kualifikasi

  • Lebih disukai lulusan S1 dari Statistik/Teknik/atau disiplin ilmu sosial lain.
  • Berpengalaman 2-3 tahun bekerja di organisasi nonprofit atau lembaga donor dan menunjukkan pengalaman perencanaan, monitoring dan evaluasi.
  • Memiliki pengetahuan metode riset kualitatif dan kuantitatif, alat dan teknik MEL, dan menggunakan software komputer untuk pengolahan data (MS Excel, SPSS, dst).
  • Memiliki kemampuan analisis dan penulisan analitis.
  • Memiliki kemampuan komunikasi dan pengalaman bekerja dengan mitra OMS dan lembaga donor.
  • Memiliki kemampuan bekerja dalam tim dan lingkungan yang beragam dengan rasa saling percaya; proaktif; perilaku yang baik dan berintegritas secara profesional; dan kemauan belajar yang tinggi.
  • Memiliki komitmen yang kuat terhadap hak asasi manusia, kesetaraan gender, dan demokrasi.

Silakan mengirimkan Surat Lamaran dan CV dengan subject: MEL_<nama> ke recruitment@yappika-actionaid.or.id selambat-lambatnya 10 Desember 2024. 

Semua pelamar akan dijaga kerahasiaannya. Hanya pelamar yang sesuai dengan kualifikasi yang akan dihubungi dan diundang untuk interview. 

Mohon untuk menuliskan 3 nama pemberi referensi dari tempat kerja sebelumnya di CV:

Nama organisasiNama pemberi referensiPosisiNo. teleponEmail